Специалисты Минтруда представили предложения по рабочему графику на 2019 год. Как отдыхаем в следующем году, сколько будет праздничных дней, какие ожидаются переносы, отражается в проекте постановления, утвержденного ведомством.
Граждане РФ могут составить приблизительное представление о том, сколько им можно будет отдыхать в 2019 году: эксперты российского трудового ведомства передали в Кабмин проект документа, определяющего как будут переноситься выходные дни в будущем году.
Производственный календарь — незаменимый помощник бухгалтера и кадровика. В нем содержится информация о количестве рабочих, выходных и праздничных дней, норме рабочего времени в 2019 году. Для удобства использования производственный календарь содержит как общеквартальные сведения о количестве рабочих и выходных дней, так и информацию по каждому месяцу. Бухгалтеру эти сведения помогут безошибочно и быстро начислить заработную плату, оплатить больничный лист, рассчитать отпуск, составить график работы. Работник сможет выбрать наиболее благоприятный для отпуска период. В календаре можно также узнать о профессиональных праздниках на конкретную дату.
Длинные выходные в 2019 году
Россияне по традиции довольно долго смогут наслаждаться ничегонеделанием на Новый год и в мае. Зимой их ждет 10 каникулярных дней, а в мае — 5 и 4 дня.
Празднование Нового года начнется 30 декабря 2018 года и продлится по 8 января 2019 года включительно. Первомай будем праздновать с 1 по 5 число, а День Победы – с 9 по 12 мая.
Таким образом, 2019 году переносятся следующие выходные дни:
- с субботы 5 января на четверг 2 мая;
- с воскресенья 6 января на пятницу 3 мая;
- с субботы 23 февраля на пятницу 10 мая.
В силу статьи 112 ТК РФ в России 14 нерабочих праздничных дней:
- 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
- 7 января – Рождество Христово;
- 23 февраля – День защитника Отечества;
- 8 марта – Международный женский день;
- 1 мая – Праздник Весны и Труда;
- 9 мая – День Победы;
- 12 июня – День России;
- 4 ноября – День народного единства.
Нерабочие праздники в 2019 году
С учетом переноса праздников календарь в 2019 году предполагает пять длинных выходных и праздничных дней:
- с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года включительно (10 новогодних дней );
- с 8 по 10 марта (3 дня – Международный женский день);
- с 1 по 5 мая (5 дней – Праздник Весны и Труда);
- с 9 по 12 мая (4 дня – День Победы);
- с 2 по 4 ноября (3 дня – День народного единства).
Также один праздничный день — 12 июня в честь Дня России.
23 февраля – День защитника Отечества выпал на субботу. Отдыхать будем два дня – 23 и 24 февраля. Понедельник 25 февраля – рабочий день, так как выходной праздничный день с субботы 23 февраля перенесли на пятницу 10 мая.
Напомним, что накануне нерабочих праздничных дней рабочее время сокращается на один час (ст. 95 ТК РФ).
Также стоит сказать, что в некоторых регионах страны помимо государственных выходных дней, есть и региональные. Их вводят и утверждают власти субъекта. Например, в Республике Башкортостан официальный выходной 11 октября, когда празднуют День Республики. В Ресбублике Татарстан аналогичный праздник отмечают 30 августа.
Приведем количество дней за 2019 год по производственному календарю:
- календарных — 365
- рабочие дни — 247
- выходных/праздничных — 118
В 2019 году в целом при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 247 рабочих дней, в том числе 6 сокращенных на один час рабочих дней, указанных выше, и 118 выходных и нерабочих праздничных дней. Количество рабочих дней, а также выходных и праздничных дней в 2019 году по сравнению с 2018 годом не изменилось.
Что же касается рабочего времени за 2019 год (в часах), то номы такие:
- при 40-часовой неделе — 1 970,00;
- при 36-часовой неделе — 1 772,40;
- при 24-часовой неделе — 1 179,60.
Далее приведем наглядный производственный производственный календарь на 2019 год.
Перенос выходных дней в 2019 году
Постановление Правительства РФ от 01.10.2018 № 1163 переносит выходные дни 5 и 6 января (суббота и воскресенье), совпадающие с нерабочими праздничными днями, на 2 и 3 мая соответственно (четверг и пятница).
Также переносится день отдыха с субботы 23 февраля на пятницу 10 мая.
С учетом указанных переносов выходных дней, в 2019 году россиян ждут следующие дни отдыха:
с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года;с 23 по 24 февраля;с 8 по 10 марта;с 1 по 5 мая;с 9 по 12 мая;12 июня;с 2 по 4 ноября.
Примеры
В январе 2019 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 17 рабочих дней и 14 выходных дней.
Норма рабочего времени в январе 2019 года составит:
при 40-часовой рабочей неделе — 136 часов (8 час. x 17 дней);
при 36-часовой рабочей неделе — 122,4 часа (7,2 час. x 17 дней);
при 24-часовой рабочей неделе — 81,6 часа (4,8 час. x 17 дней).
В 2019 году в целом при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 247 рабочих дней, в том числе 6 сокращенных на один час рабочих дней, указанных выше, и 118 выходных и нерабочих праздничных дней. Количество рабочих дней, а также выходных и праздничных дней в 2019 году по сравнению с 2018 годом не изменилось.
Норма рабочего времени в 2019 году в целом составит:
при 40-часовой рабочей неделе — 1 970 часов(8 час. x 247 дней — 6 часов = 1 970 часов);
при 36-часовой рабочей неделе — 1 772,4 часа(7,2 час. x 247 дней — 6 часов = 1 772,4 часа);
при 24-часовой рабочей неделе — 1 179,6 часа(4,8 час. x 247 дней — 6 часов = 1 179,6 часа).
